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九游会集团后备人才专题培训班第一期圆满结业
为加强九游会集团后备人才队伍建设，提升人才队伍综合素质，根据“九游会人才计划”实施方案和2023年度培训计划安排，8月3日至6日，九游会集团组织了第一期后备人才专题培训班，针对后备人才在管理岗位上的成长需求，开设了宏观经济和行业分析、领导力提升、企业管理等理论课程和参观学习。集团党委副书记、副总经理王丽丽出席开班仪式，48名中青年干部参加此次培训。
王丽丽在开班仪式上对学员们提出了要求和希望:要强化理论武装，做信仰坚定、对党忠诚的表率；要注重真抓实干，做勇于担当、善于作为的表率；要严守纪律底线，做严于律己、模范带动的表率。
全体学员牢记要求，在为期三天的培训中，勤学善思、心无旁骛，通过理论学习和实践交流，探索推动集团和企业高质量发展的新方法。
九游会集团后备人才经各全资控股企业、事业单位、直属单位按照人选基本条件，层层筛选产生，是九游会集团党委管理干部人选重要来源，是全局性考虑企业班子队伍力量配置的基础，是破解干部年龄老化、结构不合理等突出问题，提升企业经营管理能力的重要举措。
本次培训的成功举办，标志着九游会集团后备人才队伍建设迈出了关键一步。今后，九游会集团将继续加大人才培养力度，完善人才培养体系，为企业发展提供源源不断的人才支持。
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